WINDA OKTAVIA, 222310017 (2024) LEADERSHIP STYLE KEPALA MADRASAH TERHADAP PENINGKATAN PROFESIONALISME DAN INTEGRITAS GURU (Studi Kasus di MTs. Muhammadiyah Kalosi Kabupaten Enrekang). Other thesis, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PAREPARE.
Sampul 222310017_Winda Oktavia_Prodi.Pend.Agama Islam Pascasarjana.pdf - Cover Image
Download (77kB) | Preview
Pendahuluan winda 222310017_Winda Oktavia_Prodi.Pend.Agama Islam Pascasarjana.pdf - Supplemental Material
Download (352kB) | Preview
Isi 222310017_Winda Oktavia_Prodi.Pend.Agama Islam Pascasarjana.pdf - Supplemental Material
Download (1MB) | Preview
Lampiran 222310017_Winda Oktavia_Prodi.Pend.Agama Islam Pascasarjana.pdf - Supplemental Material
Download (1MB) | Preview
Artikel 222310017_Winda Oktavia_Prodi.Pend.Agama Islam Pascasarjana.pdf - Published Version
Download (346kB) | Preview
Abstract
Tesis ini membahas tentang Leadership style Kepala Madrasah Terhadap
Peningkatan Profesionalisme dan Integritas Guru (Studi Kasus di MTs.
Muhammadiyah Kalosi Kabupaten Enrekang). Hal ini dilatar belakangi penelitian
ini adalah kebutuhan untuk memahami bagaimana gaya kepemimpinan kepala
madrasah mempengaruhi kinerja profesional dan integritas guru. Di era pendidikan
yang semakin kompleks, peran kepala madrasah tidak hanya terbatas pada
manajerial, tetapi juga pada aspek pengembangan kualitas dan etika guru.
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui: a) sistem kepemimpinan kepala
Madrasah dalam meningkatkan profesionalisme dan integritas guru. b) gaya
kepemimpinan kepala Madrasah dalam meningkatkan profesionalisme dan integritas
guru. c) implementasi kepemimpinan kepala Madrasah dalam meningkatkan
profesionalisme dan integritas guru di MTs. Muhammadiyah Kalosi Kabupaten
Enrekang. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kualitatif dengan
pendekatan studi kasus. Teknik pengumpulan data; observasi, wawancara dan
dokumentasi. Dengan teknik analisis; reduksi data, display data dan verifikasi. Uji
keabsahan data, meningkatkan ketekunan, triangulasi dan member check.
Hasil dari penelitian ini bahwa, Sistem kepemimpinan kepala Madrasah
dalam meningkatkan profesionalisme dan integritas guru mampu menciptakan
lingkungan kerja yang kondusif dan mendukung pengembangan profesionalisme
guru melalui pelatihan yang berkelanjutan, evaluasi kinerja yang objektif, dan
pemberian dukungan yang memadai, kepala madrasah mendorong guru untuk
berkomitmen pada standar etika dan profesional yang tinggi. Gaya kepemimpinan
dengan menerapkan gaya kepemimpinan yang partisipatif dan inspiratif, mendorong
keterlibatan aktif guru dalam pengambilan keputusan dan pengembangan kurikulum,
yang pada gilirannya meningkatkan komitmen dan motivasi mereka untuk mencapai
standar profesionalisme yang tinggi. Implementasi kepemimpinan kepala Madrasah
dalam meningkatkan profesionalisme dan integritas guru di MTs. Muhammadiyah
Kalosi Kabupaten Enrekang dengan menerapkan kebijakan yang menekankan
pentingnya pelatihan berkelanjutan, evaluasi kinerja yang transparan, dan dukungan
yang konsisten terhadap pengembangan profesional guru. Selain itu, kepemimpinan
yang berfokus pada penegakan prinsip integritas dan keadilan dalam setiap aspek
administrasi dan pengambilan keputusan memastikan bahwa guru memiliki standar
etika yang tinggi dan lingkungan kerja yang mendukung.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Leadership style, Profesionalisme, Integritas Guru. |
| Subjects: | Sosial dan Humaniora |
| Divisions: | Fakultas Agama Islam > Pendidikan Agama Islam |
| Depositing User: | TIRSAH RAHAYU |
| Date Deposited: | 14 Oct 2026 03:20 |
| Last Modified: | 14 Oct 2026 03:20 |
| URI: | https://repository.umpar.ac.id/id/eprint/424 |
